Du kan hente inspirasjon fra nettverksledelse
Synes du det har blitt mer krevende med mer fleksibilitet, hybrid arbeidsform, med et team som jobbe...
Slik påvirkes menneskene i endringsprosessene
Ordet endringsledelse har blitt et stadig viktigere tema i et næringsliv som preges av raskt tempo o...
Les mer....
Ledelse
Det er i organisasjonens nettverk alt skjer
Det er i organisasjonens nettverk alt skjer
Nettverksledelse handler om å organisere og koordinere aktiviteter innenfor et nettverk av individer...
Les mer
Del 6, Teamledelse fra A-Å (Temaserie)
Teamarbeid i ledergruppen – alltid et must?
Teamarbeid i ledergruppen – alltid et must?
Når du er en del av et team, kan du ikke oppføre deg som en egospiller. Likevel er det ikke sånn at ...
Lei av dårlige salgspitcher? Skriv så det selger!
Praktiske verktøy og teknikker som gjør salgspitchene dine bedre.
Les mer
Unngå de mest vanlige AI-fellene - ledere må ha en AI-strategi
AI-ekspert Morten Forfang mener de fleste virksomheter har mye å hente ved å ta i bruk AI. Men mange...
Les mer
Slik bygger norske HR-ledere gode bedrifter
I samarbeid med Norstat har Kan undersøkt hva norske HR-ledere fra ulike bransjer er opptatt av for ...
Les merTema: Bli en fremragende leder
En god onboardingprosess er god investering
Hvilken onboardingprosess en organisasjon har, vil kunne påvirke hvilke søkere organisasjonen tiltre...
Jobb, karriere & Ledelse
Hva skal til for å overbevise seniorene?
Hva skal til for å overbevise seniorene?
Til tross for at statistikken viser at halvparten av 50-åringer som er i arbeid, trekker seg ut av a...
For å bli en enda bedre leder må du bruke tid på ledelse, selv om det er travle dager
Hvilke ledere har du selv hatt som du likte å jobbe med – og hvilke gjorde at du sov dårlig på natte...
Les mer
Timeregistrering fører til stress og mistro
Føring av timer er vanlig blant halvparten av norske arbeidstakere. For mange av dem er dette en kil...
SISTE PLUSSARTIKLER
-
1
Du kan hente inspirasjon fra nettverksledelse
-
2
Slik påvirkes menneskene i endringsprosessene
-
3
Det er i organisasjonens nettverk alt skjer
-
4
Teamarbeid i ledergruppen – alltid et must?
-
5
For å bli en enda bedre leder må du bruke tid på ledelse, selv om det er travle dager
-
6
Du må kommunisere direkte og med følelser – treffe folks hjerter
-
7
Det er en enorm kraft som ligger i å se og bli sett, å heie på og bli heiet på
- Se alle
Human side of change
For en vellykket endringsprosess må man også ta i betraktning de ansattes side av prosessen. Rasjon...
Du må kommunisere direkte og med følelser – treffe folks hjerter
God kommunikasjon kan bidra til at du får gjennomslag for nettopp ditt syn. Ved å kommunisere klarer...
Les mer....
Tema: Teamledelse
Teamarbeid i ledergruppen – alltid et must?
Når du er en del av et team, kan du ikke oppføre deg som en egospiller. Likevel er det ikke sånn at ...
Med kompetanse i hodet og varme i hjertet
I tider med omstillingsprosesser er arbeidsretten av avgjørende betydning. Men de virkelig vellykked...
Les mer
Det er en enorm kraft som ligger i å se og bli sett, å heie på og bli heiet på
Hvordan skap en samhandlende enhet – der alle er like verdifulle? Hva er konsekvensene av dårlig sam...
Les mer....
Organisasjoner som ikke tilpasser seg en verden i endring og skiftende økonomiske forhold, vil dø ut
Endringen er en vanlig del av livet. I den moderne verden er endringsledelse-prosessen, inkludert de...
Les mer....
Syv gode tilbakemeldingsmetoder
Sliter du med å gi medarbeiderne dine feedback? Her er syv forskjellige metoder for tilbakemelding d...
Les mer....
Ledelse
Få større innflytelse og oppnå mer!
Har du tenkt over hvor mye innflytelse du egentlig har som leder? Og hvordan du kan bruke innflytels...
Les mer....
Ledelse
Fem attributter som skaper ekte innflytelse
Det kan være mange ulike egenskaper som gjør at noen klarer å påvirke oppfatningen til andre eller f...
Les mer....
Del 8, Rekrutteringsveileder fra A-Å (Temaserie)
Har du avtalt prøvetid, og bruker du den riktig?
Mange arbeidsgivere opplever utfordringer i forbindelse med arbeidstakere som ikke fungerer slik arb...
Helse & Ledelse
7 tiltak som styrker din mentale balanse
På samme måte som du tar vare på din fysiske kropp, bør du sørge for å gi hjernen din mental næring....
Rekrutteringsveileder, Del 8, BLI EN FREMRAGENDE LEDER, Rekrutteringsveileder fra A-Å (Temaserie)
Rekrutteringsveileder, Del 8, BLI EN FREMRAGENDE LEDER, +PLUSS Artikler
Rekrutteringsveileder, Del 8, BLI EN FREMRAGENDE LEDER, Rekrutteringsveileder fra A-Å (Temaserie)
En god onboardingprosess er god investering
Hvilken onboardingprosess en organisasjon har, vil kunne påvirke hvilke søkere organisasjonen tiltre...
Jobb, karriere & Ledelse
Bygg bro over gapet mellom Generasjon Z og ledere
Det er et generasjonsskille på arbeidsplassen, fordi en del ledere fra eldre generasjoner opplever u...
Les mer....
Jobb, karriere & Ledelse
Forbedre kundetilfredsheten med en inkluderende markedsføringspraksis
Yngre generasjoner er mye mer varierte enn sine mer erfarne kolleger, og deres kjøpekraft forventes ...
Tema: Rekrutteringsveileder
Har du avtalt prøvetid, og bruker du den riktig?
Mange arbeidsgivere opplever utfordringer i forbindelse med arbeidstakere som ikke fungerer slik arb...
Lederblogg
Har du sikret dine egne immaterielle rettigheter gjennom en taushetsavtale som en NDA?
I dagens konkurransepregede og globaliserte marked, er forståelse av immaterielle rettigheter en str...
BLI EN FREMRAGENDE LEDER, Del 5, Bli en fremragende leder (Temaserie)
BLI EN FREMRAGENDE LEDER, Del 5, +PLUSS Artikler, Bli en fremragende leder (Temaserie)
BLI EN FREMRAGENDE LEDER, Del 5, Bli en fremragende leder (Temaserie)
Bygg respekt for fellesskapet, selskapet og individet
Respekt på arbeidsplassen er et kraftig verktøy som påvirker alles opplevelse, og er noe du som lede...
Jobb, karriere & Ledelse
Kjøreregler for en vellykket sommerfest
Det er verdifullt med sommerfester og andre sosiale arrangementer med jobben for å gi de ansatte mul...
Lederblogg
Slik lukker du KI-gapet
Flere av Norges største virksomheter sliter med å holde tritt med det raske tempoet innen kunstig in...
Kommunikasjon
Slik bruker du historiefortelling som kommunikasjonsform i lederskapet ditt
Visste du at du kan bruke historiefortelling til å inspirere og engasjere medarbeiderne dine? «Story...
Ledelse
Uten gode ledere kan ikke team lykkes
Uten gode ledere kan ikke team lykkes
Som leder er det din jobb å veilede teamet ditt, ta best mulig beslutninger og være åpen og fleksibe...
ChatGPT – på én, to, tre!
ChatGPT vil ikke erstatte mennesker i det kreative teamet ditt. Snarere fungerer det som et verktøy ...
Hvordan kan du øke din personlige effektivitet ved å skille det viktige og verdifulle fra det som haster?
Arne Sigurd Rognan Nielsen deler de beste metodene sine for å bli mer effektiv og jobbe enklere og s...
Les mer....
Teamorganisering er helt nødvendig for å få hentet ut og utviklet medarbeidernes kompetanse
For å få et vellykket team er du nødt til å sikre at teammedlemmene opplever gjensidig avhengighet o...
Les mer
Er du en leder som ofrer seg for medarbeiderne?
Støttende ledere har medarbeidere med mindre sykefravær, høyere indre motivasjon, og til og med bedr...
LEADERS – en formel for vellykket ledelse
Deepak Chopra, talsmannen for alternativ medisin og forfatter av over 90 bøker, deler sine beste råd...
Les mer
Ta knekken på dårlige beslutninger med en god beslutningsprosess
Hver eneste dag tar du som leder både små og store beslutninger. Ofte haster man seg gjennom beslutn...
Mentale strategier i selvledelse
Våre handlinger påvirkes av hvordan vi tenker, hva vi føler og hvordan vi responderer på omgivelsene...
Digital Ledelse
Topp 100-listen over de beste AI-verktøyene
Topp 100-listen over de beste AI-verktøyene
Har du drømt om en liste over de aller beste AI-verktøyene på markedet, men ikke klart å finne frem ...
Røde flagg i onboardingundersøkelsen 2024
Nylig kom resultatene fra HR Norges onboardingundersøkelse. Undersøkelsen viser at noen ting har bli...
Nysgjerrighet og oppmerksom lytting
Om du tror at indre motivasjon er avgjørende for jobbutførelsen, er kombinasjonen av nysgjerrighet (...
Vet du hvordan du skaper en trygg arbeidsplass for skeive ansatte?
Ida (de/dem) og Miriam (hun/henne) mener det er på tide å ta mental helse og minoritetsstress inn i ...
AI-overvåking på jobb – et gode eller onde?
Den digitale overvåkingsteknologien sprer seg i arbeidslivet. Det kan være fristende å overvåke de a...
![endringsledelse[1]](https://img5.custompublish.com/getfile.php/5178098.1345.nkzuipmlsqlutj/640f400/0_5178098.jpg)
![endringsledelse[1]](https://img5.custompublish.com/getfile.php/5178098.1345.nkzuipmlsqlutj/640f540/0_5178098.jpg)
Fremtidens ledere må kunne styre og lede i mindre enheter som jobber sammen i nettverk
Trender innen endring, miljø, menneskelige egenskaper, livslang læring og generasjonsutfordringer er...
Les mer....
Konflikter som sakte dreper en bedrift
De fleste er nok enige i at verden ville ha vært et ganske kjedelig sted om alle hele tiden var enig...
Innovasjonskompetanse er essensielt for fremtidens lederskap
Vi står overfor en rekke samtidige utfordringer som krever omfattende tilpasning og nyskaping. Klima...
ChatGPT endrer spillereglene for travle ledere
I en hektisk hverdag er det mange ledere som ønsker et verktøy som kan effektivisere arbeidet deres....
More...
Ti spørsmål til ledere som vurderer en hybrid arbeidsplass
Hybride og eksterne arbeidsplasser er kommet for å bli. Men passer det egentlig for din bedrift? Og ...
Les mer....
Fem bærekraftige måter å håndtere en oppsigelse på
Når en ansatt kunngjør sin oppsigelse, kan det føles som et angrep, og det er fort gjort at lederen ...
Les mer....
Viktigheten av å snakke sammen
Mange ledere venter for lenge med å snakke med medarbeidere de er bekymret for. Når det er kultur fo...
Skap en meningsfull arbeidshverdag – det lønner seg
Bli en fremragende leder del 5
Hva kan du gjøre for at de ansatte skal føle engasjement, tilknytning, og kanskje til og med en slag...
To be or not to be lojal
Bli en fremragende leder del 5
Å skille lojale medarbeidere fra de illojale krever oppmerksomhet og en helhetlig vurdering, men det...
Skaler virksomheten din på en bærekraftig måte
Er du klar over forskjellen på å skalere og utvide en virksomhet? Disse konseptene blir ofte brukt o...
Les mer....
BLI EN FREMRAGENDE LEDER, Del 5, Bli en fremragende leder (Temaserie)
Lojalitet fra hjertet
Lojalitet fra hjertet
Bli en fremragende leder del 5
Det hjelper ikke hvor god og visjonær leder du er, hvis du ikke har medarbeidere som respekterer deg...